Regine Kaegi

Fachliche Schwerpunkte

• Human Resources Management / Rekrutierung Beratung und Führung Transformation / Prozesse / Projekte

Berufspraxis

• Langjährige Führungs- und Trainingserfahrung in unterschiedlichen Institutionen wie wie der ehemaligen Swissair, dem Universitäts-Kinderspital Zürich, dem Kantonsspital St.Gallen und der Hirslanden Gruppe als Leiterin HR Business Partner, Teamleiterin HR Services und als HR Business Partner.