Projekte
Hier finden Sie eine Auswahl am iDNA Institut für Diversität und Neue Arbeitswelten laufende und abgeschlossene Forschungs-, Dienstleistungs- und Entwicklungsprojekte – vielfältig in Themen, Zugängen und Wirkungsfeldern.
Einblick in unsere Projekte
Am iDNA Institut für Diversität und Neue Arbeitswelten verbinden wir Forschung, Entwicklung und Praxis. Unsere Projekte zeigen, wie wir gemeinsam mit Partnerinnen und Partner aus Gemeinden, Verwaltungen, Unternehmen und der Zivilgesellschaft an Lösungen für die Arbeits- und Lebenswelten von morgen arbeiten.
Einblick gewinnen, Inspiration finden – und gerne Kontakt aufnehmen.
Aktuelle Projekte
Forschungsprojekt
PerspectiveAI
Das Projekt "PerspectiveAI - Fehlende Perspektiven mi KI erkennen und ergänzen" untersucht die Anwendung eines KI-Tools das zum Ziel hat versteckte oder unterrepräsentierte Perspektiven in Innovationsprozessen sichtbar zu machen. Die Anwendung soll dazu beitragen Innovationen inklusiver, chancengerechter und nutzungszentrierter zu…
Forschungsprojekt
AGEWISE. Alter, Arbeit, Einkommen, Sicherheit und Empowerment
AGEWISE untersucht, wie ältere Menschen über das Rentenalter hinaus arbeiten und welche Faktoren ihre Entscheidung beeinflussen. Ziel ist es, branchenspezifische Herausforderungen zu identifizieren und Strategien für altersfreundliche Arbeitsbedingungen zu entwickeln.
Forschungsprojekt
Kreislaufwirtschaft im ländlichen Raum
Kreislaufwirtschaft (KLW) gilt als vielversprechender Ansatz, um den Ressourcenverschleiss und die Treibhausgas-Emissionen zu senken. Wir entwickeln gemeinsam mit Partnerorganisationen und -unternehmen Möglichkeiten, im ländlichen Raum Kreislaufwirtschaft zu fördern, testen diese und entwickeln sowie multiplizieren so Know-how zum…
Forschungsprojekt
Innosuisse Flagship RENOWAVE
RENOWAVE ist ein Flagship-Projekt der Schweizerischen Agentur für Innovationsförderung (Innosuisse). Es zielt darauf ab, die CO₂-Emissionen des Schweizer Gebäudeparks zu reduzieren, indem Gebäude saniert und von fossilen Brennstoffen auf erneuerbare Energien umgestellt werden.
Forschungsprojekt
Neue Arbeitswelten in Gemeinden und kleinen Unternehmen
Gemeinden und kleinen Unternehmen fehlen oft die Ressourcen, um sich mit den Herausforderungen zeitgemässen Arbeitens auseinanderzusetzen. Gemeinsam mit Pilotorganisationen erarbeiten wir anhand von konkreten Herausforderungen einen Werkzeugkoffer, der über das Projekt hinaus verankert und genutzt werden kann.
Forschungsprojekt
Mit New Work dem weiblichen Fachkräftemangel in der MINT-Branche begegnen!
Der seit langem vorherrschende Frauenmangel in der MINT Branche führt dazu, dass diesem Sektor ein breites Spektrum an Fähigkeiten, Kreativität und Potential verloren geht. Es werden bereits Anstrengungen unternommen, um die Berufsfelder attraktiver zu präsentieren und zu gestalten, um mehr Frauen (und Männer) für die Branche zu…
Dienstleistungsprojekt
Bergdietikon – Evaluation und Weiterentwicklung des kommunalen Leitbilds
Die Gemeinde Bergdietikon will sich für die Zukunft rüsten. Wir unterstützen sie bei der partizipativen Evaluation des aktuellen Leitbilds und entwickeln dieses gemeinsam weiter.
Abgeschlossene Projekte
Forschungsprojekt
Vorstudie zu: Digitale Lernplattform für Schweizer KMU, zur Sensibilisierung und Unterstützung der Inklusion von Menschen mit Behinderungen auf dem ersten Arbeitsmarkt
Bedarfsanalyse für eine neue digitale Lernplattform, die Schweizer KMU bei der Inklusion von Menschen mit Behinderungen im ersten Arbeitsmarkt unterstützen soll.
Forschungsprojekt
New Work Culture
Wie gelingt eine chancengerechte New Work Culture? In diesem praxisnahen Forschungsprojekt zeigen fünf Schweizer Organisationen, was es dafür wirklich braucht – vom Reifegrad-Modell bis zu konkreten Umsetzungsmassnahmen.
Dienstleistungsprojekt
Familienbericht Kanton AG
Eine aktive Familienpolitik generiert gesellschaftlichen und ökonomischen Mehrwert. Wir unterstützen den Kanton Aargau bei der Erarbeitung des Familienberichts.
Dienstleistungsprojekt
Vaduz 2030 – Partizipative Entwicklung der kommunalen Nachhaltigkeitsstrategie
Vaduz setzte sich das Ziel, eine kommunale Nachhaltigkeitsstrategie zu erarbeiten. Wir unterstützten die Gemeinde dabei, diese Strategie in einem partizipativen Verfahren gemeinsam mit der Bevölkerung zu entwickeln.
Dienstleistungsprojekt
Gaiserwald 2030 – Entwicklung von Legislaturzielen gemeinsam mit der Bevölkerung
Der Gemeinderat von Gaiserwald wollte seine Legislaturplanung 2021–2024 nicht alleine, sondern gemeinsam mit der Bevölkerung entwickeln. Wir wurden beauftragt, den partizipativen Prozess zu entwickeln, zu moderieren und zu dokumentieren.
Entwicklungsprojekt
MOBILE. das Freiluftparlament
Wie bringt man Menschen verschiedenster Herkunft in einem Quartier zusammen, um über das gemeinsame Zusammenleben und die Entwicklung des Quartiers zu diskutieren? Wie kann man mit künstlerischen Ansätzen Beteiligung im Quartier möglich machen? MOBILE. das Freiluftparlament wurde zu genau diesem Zweck entwickelt.
Forschungsprojekt
Flexible Arbeitsmodelle für Mitarbeitende 50+
Im Rahmen des NRP-geförderten Projekts «Flexible Arbeitsmodelle in der späten Erwerbsphase» wurden die drei Arbeitsmodelle Beschäftigungsgradreduktion, Auszeit und Arbeitsportfolio hinsichtlich der erwarteten Wirkung bei Mitarbeitenden in der späten Erwerbsphase evaluiert. In einem zweiten Schritt wurden sowohl bei grösseren…
Forschungsprojekt
Vereinbarkeitssimulator 2.0
In einem interdisziplinären Forschungsprojekt hat die OST – Ostschweizer Fachhochschule einen Prototyp eines Vereinbarkeitssimulators für Unternehmen entwickelt.
Forschungsprojekt
BePart: Partizipation (er-)leben – Haltung und Begeisterung für Partizipationsprojekte weitergeben
Partizipationsprozesse haben nicht nur Auswirkungen auf die Gemeinden oder Organisationen, die sie durchführen, sondern auch auf die Teilnehmerinnen und Teilnehmer. Wir untersuchen, warum und mit welchen Erwartungen sich Menschen engagieren und welche Auswirkungen (auf Mikro-, Meso- und Makroebene) die persönlichen Erfahrungen…
Forschungsprojekt
Neue Wege in der Partizipation durch Citizensourcing
Der Informationsstand der Bevölkerung zu lokalpolitisch anstehenden Entscheidungen sinkt. Gleichzeitig steigt die Komplexität kommunaler Herausforderungen.