Gesundheit und Diversität in virtuellen Teams: Herausforderungen und Chancen in der digitalen Arbeitswelt

Workshop

In der heutigen Zeit der fortschreitenden Digitalisierung stehen Unternehmen und Organisationen vor neuen Herausforderungen. Ein erneuter Rekord an Fehlzeiten aufgrund psychischer Erkrankungen im Jahr 2022 zeigt auch, wie wichtig das Thema Gesundheit geworden ist. Im Zuge der fortschreitenden Digitalisierung und Globalisierung werden insbesondere virtuelle Teams wichtiger, was das Thema Teamgesundheit besonders betrifft.

Die Digitalisierung eröffnet neue Wege für Diversität und Inklusion. Virtuelle Arbeitsplätze und digitale Kommunikationstools erleichtern die Zusammenarbeit von Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und Regionen. Dies fördert ein Umfeld, in dem die Vielfalt an Perspektiven und Erfahrungen geschätzt und genutzt werden kann, um innovative Lösungen zu entwickeln. Allerdings erfordert dies klare Rollenbilder, die den wichtigen Baustein einer gesunden Teamentwicklung bilden. Daher ist eine gezielte Moderation des Dialogs und die Entwicklung bewusster Strategien in Organisationen von großer Wichtigkeit, um diese Herausforderungen zu bewältigen und eine gesunde und diverse Arbeitskultur in der digitalen Ära zu fördern.